Perdoar (e ser perdoado) é essencial para um bom ambiente de trabalho
O perdão está relacionado ao aumento da produtividade, à diminuição do absentismo e a menos problemas de saúde no escritório. Um colega de trabalho pisa na bola com você. Não
O perdão está relacionado ao aumento da produtividade, à diminuição do absentismo e a menos problemas de saúde no escritório. Um colega de trabalho pisa na bola com você. Não
Com o avanço da tecnologia, acontecimentos de impacto global como a pandemia Covid-19 e a crescente necessidade de flexibilidade no ambiente de trabalho, liderar equipes remotamente se tornou uma realidade
Na complexa teia das dinâmicas empresariais, a liderança não é um mero título, mas sim uma força que pode emanar de diversas fontes. Além das estruturas hierárquicas tradicionais, a liderança
Na era das novas tecnologias que estamos vivendo, o uso de IA já é uma realidade em todas os níveis de hierarquia organizacional, passando do C-Suíte até a linha de
As pequenas e médias empresas enfrentam um ambiente altamente competitivo. Como ser um líder capaz de brilhar? Mais do que nunca, a competitividade das empresas está intimamente relacionada à capacidade
À medida que avançamos em velocidade vertiginosa para a era da inteligência artificial (IA), a visão tradicional de liderança está sendo transformada e as competências exigidas de um líder estão
O perdão está relacionado ao aumento da produtividade, à diminuição do absentismo e a menos problemas de saúde no escritório. Um colega de trabalho pisa na bola com você. Não
Com o avanço da tecnologia, acontecimentos de impacto global como a pandemia Covid-19 e a crescente necessidade de flexibilidade no ambiente de trabalho, liderar equipes remotamente se tornou uma realidade
Na complexa teia das dinâmicas empresariais, a liderança não é um mero título, mas sim uma força que pode emanar de diversas fontes. Além das estruturas hierárquicas tradicionais, a liderança
Na era das novas tecnologias que estamos vivendo, o uso de IA já é uma realidade em todas os níveis de hierarquia organizacional, passando do C-Suíte até a linha de
As pequenas e médias empresas enfrentam um ambiente altamente competitivo. Como ser um líder capaz de brilhar? Mais do que nunca, a competitividade das empresas está intimamente relacionada à capacidade
À medida que avançamos em velocidade vertiginosa para a era da inteligência artificial (IA), a visão tradicional de liderança está sendo transformada e as competências exigidas de um líder estão
Aos 9 anos começou a trabalhar na venda de venenos de formigas e baratas. Mais de 18 anos em auditoria independente, contabilidade e assessoria. Com o grande incentivo de sua mãe, um exemplo de superação e incentivo, Cleverson iniciou sua faculdade de contabilidade.
Em 2014 Cleverson aceitou o desafio de reconstruir a PKF Brasil como sócio, que hoje se tornou Sócio majoritário com uma equipe de 130 pessoas, sendo o mais jovem sócio da PKF e um dos mais novos no ramo de atuação.
Atualmente, além da PKF, Cleverson possuí 5 empresas próprias e em 2018 fundou a AFFIANCE BRAZIL, símbolo de confiança e credibilidade.
Compartilhar:
Receba em sua caixa de
mensagem muitas novidades!
Escritório PKF São Paulo
Alameda Santos, 2.326, 13° Andar
Jardim Paulista – São Paulo – SP
Escritório Grupo Affiance
Alameda Rio Negro, 503, Sala 2020, Alphaville, Centro Empresarial,
Barueri, São Paulo-SP
Affiance International LLC
5728 Major BLVD Orlando STE 309
Orlando, FL. US 32819